I'm Standing on the Shoulders of Giants.

読んだ本から個人的に惹かれた部分を抜き出します。心理学およびその周辺領域を中心としています。このBlogの主な目的は，自分の勉強と，出典情報付きの情報をネット上に残すことにあります。書誌情報が示されていますので，気になった一節が見つかったら，ぜひ出典元となった書籍をお読みください。

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「面接でどう答えたらいいとか，エントリーシートの書き方だとか，もっと試験そのものに踏み込んだことを教えてほしかった」
　ある学生は私にそのように不満を述べた。大学のキャリアセンターでは，採否に関わる重要なことよりも，なぜかマナー講座のほうが重視されているのである。
　マナーなんて入社後，新人教育期間に軽く教えれば済む話だ。それよりも，この学生はどういったことをしてきたのか，何ができるのか，といったことを企業は知りたがっているのだ。マナーを教える時間やお金があるならば，それをもっと別なものに充てるか，企業側にアピールすべきことはなんなのか，そのためには何をしておくのが重要かを教えるべきである。

太田芳徳　(2013).　リクルートを辞めたから話せる，本当の「就活」の話：無名大学から大手企業へ　PHP研究所　pp.86